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蔡英文要求衛福部與政委林萬億,設法提高服務員薪資並就人力作

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檢討,整體政策的成敗在於人力資源的有效養成與素質,相關薪資結構與人員教育的配套一定要做好準備,「在一項新的公共服務長成時,不應該讓服務者落入低薪」。

蔡英文在會中表示,台灣即將面臨超高齡社會,「這個問題非常的急迫

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,能夠準備的時間已經不多」,啟動「長照2.0」政策,就是要建構一個優質、平價、普及的長照服務體系來解決這個問題,以減輕家屬的照顧負擔,提升長者生活品質,落實在地安養和在地老化。

林全表示,未來幾年就是推廣期,最終就是要達成標準服務普及化、服務模式規格化的目標。這一個階段就是從各縣市的試辦,在整體政策持續檢討與強化下,逐步地把服務深入到鄉鎮。

她說,「長照2.0」是五大社會安定計畫中的重要政策,請行政、立法部門跟執政縣市投入,只許成功不許失敗。

縣市首長則在會中反應,

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各地都面臨長照人力不足的問題,雖然符合資格的居家服務人員並不少,但真正願意投入的人只有2至3成,主要原因是低薪加上工作量過重,目前時薪僅約170元至180元之間。

中國時報【崔慈悌╱台北報導】

有鑒於地方首長普遍關切長照實施過程中人

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力資源、場地空間與管理彈性的問題。蔡英文要求行政院儘速瞭解,給予地方足夠彈

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性,讓地方既有資源的統籌運用更具效率,也讓長照服務實際滿足地方真正的需求。

行政院今起試辦長照2.0,蔡英文總統昨天要求務必建構優質、平價、普及的服務體系,並解決服務員低薪高工作量問題,她說,長照是指標性政策「只許成功不許失敗」。行政院長林全也強調,長照2.0只要做得好,就可提早實施。

因應行政院今起啟動試辦「長照2.0」政策,蔡

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英文昨召開執政決策協調會議,邀集相關單位與民進黨13執政縣市首長討論。

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